11月11日、12日，朱华院长分别深入基础医学院、药学院召开了教师骨干、年青教师及部分管理人员座谈会。11月20日，又在大学生俱乐部召开了部分教代会代表座谈会。朱华院长通报了学校分配制度改革工作的情况，并指出，学校在加快发展的同时，将积极推进分配制度改革工作，尽可能提高全体教职工的收入水平。开展分配制度改革工作是学校落实“人民群众得实惠”这一科学发展观目标的具体体现。目的是为了进一步深化人事制度和校内分配制度改革，建立有效的激励约束机制，调动广大教职工的积极性，促进学校又好又快发展。

与会同志在会上畅所欲言，进行了认真讨论。人事处、教务处、财资处等部门领导参加了调研。

会议现场

朱华院长介绍分配制度改革工作情况

人事处唐红珍处长解析分配制度改革方案

与会代表讨论发言

（院长办公室 石成云）